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2026年西雙版納國有資本投資運營集團有限公司招聘工作人員公告

[日期:2026-01-10]   來源:云南技能考試網(wǎng)  作者:云南技能考試網(wǎng)   閱讀:1次

西雙版納國有資本投資運營集團有限公司

2026年公開招聘工作人員公告

招聘單位:西雙版納國有資本投資運營集團有限公司

因工作需要,西雙版納國有資本投資運營集團有限公司面向社會招聘工作人員1人,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、集團簡介

西雙版納國有資本投資運營集團有限公司(簡稱“西雙版納國投集團”)創(chuàng)建于2008年,是經(jīng)西雙版納州人民政府批準成立的國有重要骨干企業(yè),先后走過了西雙版納城鄉(xiāng)建設投資開發(fā)有限公司、西雙版納綠洲投資控股有限公司、西雙版納綠洲國有資本投資運營集團有限公司3個發(fā)展歷程,2023年12月登記為西雙版納國有資本投資運營集團有限公司,注冊資本5.02億元,現(xiàn)擁二級權屬企業(yè)7家,參股西雙版納綠城投資開發(fā)有限責任公司、云南云投職教扶貧開發(fā)西雙版納有限責任公司、云南港投西洲投資開發(fā)有限責任公司等10余家企業(yè),立足“城鄉(xiāng)開發(fā)建設、現(xiàn)代服務、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、金融投資”四大業(yè)務板塊,擁有國內(nèi)“AA”信用評級。

二、招聘崗位

會計崗1人。

人員招聘信息詳見《西雙版納國有資本投資運營集團有限公司人員招聘崗位明細表》。

三、報名

(一)報名方式:采用現(xiàn)場報名的方式。

(二)報名時間:2026年1月12日至1月14日。上午8:30-12:00,下午14:30-18:00。

(三)報名地點:西雙版納州景洪市勐養(yǎng)路2號一樓大廳(州中小企業(yè)服務平臺)

(四)報名資格審查:根據(jù)應聘人員報名填寫的信息和提供的材料,由西雙版納國投集團人力資源部根據(jù)公告報名條件及應聘崗位的資格進行資格初審。

(五)報名注意事項:報名需持個人簡歷、身份證、戶口簿、學歷證書等相關材料原件及復印件,應聘人員應對提供材料的真實性負責,凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消報名資格。

四、資格審核

按照招聘崗位條件要求,對報名者進行資格審核,按招聘人數(shù)與考生人數(shù)不低于1:3的比例確定筆試人員。根據(jù)筆試成績排名,按招聘人數(shù)與考生人數(shù)1:3的比例確定進入面試人員。

五、考試

(一)筆試

1. 根據(jù)本公告報名條件及應聘崗位的資格條件,經(jīng)資格初審符合條件的應聘人員進入筆試。

2. 筆試主要測試應試者應具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力,不指定考試輔導用書及出題范圍,采取閉卷的方式進行,滿分為100分;筆試委托第三方服務機構提供命題,不指定考試輔導用書及出題范圍。

3. 筆試成績滿分100分,考試時間120分鐘,采取閉卷形式。

4. 筆試時間和地點以《筆試準考證》為準,應聘人員須憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試!豆P試準考證》領取時間、地點,在報名結(jié)束后電話另行通知。

(二)面試

1. 根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選,若確定進入面試環(huán)節(jié)筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進入面試。應聘人員自愿放棄面試資格的,按筆試成績從高分到低分依次遞補進入面試。

2. 每位考生的面試時間為20分鐘,面試成績按100分計算,面試最低合格分數(shù)線為60分(等額面試最低合格分數(shù)線為70分)。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的招聘環(huán)節(jié)。若出現(xiàn)面試成績并列的情況時,采取加試方式確定。

3. 面試時間、地點以《面試通知書》為準,未在規(guī)定的時間內(nèi)參加面試視為主動放棄;《面試通知書》領取時間、地點,在筆試成績公示期滿后另行通知。

4. 筆試成績及進入面試人選在西雙版納就業(yè)公眾號進行公示,公示時間為5個工作日。

(三)綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。(綜合成績保留到小數(shù)點后兩位)。

綜合成績在西雙版納就業(yè)公眾號進行公示,公示時間為5個工作日。

六、考察及體檢

(一)根據(jù)崗位綜合成績排名由高到低的順序,以1:2的比例確定參加考察人員。對考察對象的德、能、勤、績、廉、遵紀守法、個人征信等情況和崗位匹配性進行全面考察。并對考察人員個人檔案和所提供報考材料的真實性進行核實,核實后確定最終考察結(jié)果。考察人選出現(xiàn)考察不合格或自動放棄的,按綜合成績順延遞補1次。

(二)考察合格的人選統(tǒng)一安排到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照公務員入職體檢標準執(zhí)行。體檢費用由報考人員自行承擔,體檢時間另行通知。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者,視為自動棄權。體檢階段因人員放棄或不合格等原因出現(xiàn)錄用計劃空缺的,在面試合格分數(shù)線以上人員中,按照錄用計劃空缺數(shù)和綜合成績由高到低的順序遞補1次,如出現(xiàn)綜合成績相同情況,遞補順序與首次確定體檢、考察人選標準一致。

七、聘用

公示期滿后,對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù);對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員接到聘用通知后應在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到,未按時報到或自愿放棄聘用資格的(提交本人親筆簽名的書面材料),取消聘用資格。因考生放棄聘用的,在同一崗位綜合成績達到合格分數(shù)線的報考人員中,按照綜合成績排名依次進行遞補1次。

八、紀律及監(jiān)督

(一)本次面試、考察、體檢工作接受上級主管部門、社會監(jiān)督。

(二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員,應參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》和《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法》實行回避。

(三)對違反操作規(guī)定、失密泄密、徇私舞弊等違紀違法行為的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員等,違紀行為納入個人年度考核,并按規(guī)定嚴肅處理。構成違法犯罪的,依法追究法律責任。

(四)對違反面試、考察、體檢紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、取消面試資格、取消聘用資格處理。

(五)所有參加面試、考察、體檢人員,必須嚴格遵守面試、考察、體檢有關規(guī)定,自覺接受監(jiān)督員的監(jiān)督。對違反人員按照有關規(guī)定給予嚴肅處理。

(六)認真做好保密工作?忌⒖脊俸凸ぷ魅藛T在考場中不得使用通訊工具。

(七)所有參加面試、考察、體檢的工作人員不得參加有礙于面試的吃請等活動。

西雙版納國投集團人力資源部電話:0691-2730881

西雙版納國投集團紀檢辦公室監(jiān)督電話:0691-2725182

附件:

1.西雙版納國有資本投資運營集團有限公司2026年公開招聘報名表

2.西雙版納國有資本投資運營集團有限公司人員招聘崗位明細表

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/ATmRvluhBhHl1mh1vRbTLA